@Kallindra a dit dans Ils osent tout, c'est à ça qu'on les reconnait :
Moi j ai une solution : mettre fin à l exception du concordat d Alsace Lorraine. Quand je vois les abus qu il y a chez eux. 2 mois d arrêt tu reviens 1 jour et tu repars 2 mois à full indemnisation... on a un taux d arrêt largement supérieur là bas que sur l integralite des autres sites.
Le régime d'Alsace-Lorraine n'est pas en déficit contrairement au régime général donc je ne vois pas pourquoi il faudrait le changer. Et je dis ça en tant que parisien qui n'en bénéficie pas. Je trouve justement que ça serait bénéfique que ça soit étendu au reste de la France. Si ce régime n'est pas en déficit contrairement au régime général, c'est justement car c'est un régime plus généreux fonctionnant sur la solidarité mutuelle et non sur la volonté de l'employeur.
J'avoue que je n'aime vraiment pas cette mentalité de jalousie. Au lieu de vouloir s'élever mutuellement, on préfère attaquer son voisin quand il a un avantage. C'est à cause de ça que nos droits se font piétiner petit à petit.
@Kallindra a dit dans Ils osent tout, c'est à ça qu'on les reconnait :
Quand à passer la carence à 7 jours, ça sera très probablement rajoutée à la charge des entreprises qui la prennent très souvent en charge à partir de 1 an d ancienneté.
Oui ceux qui sont dans des secteurs ayant de bonnes conventions ne souffriront pas trop. Mais ça ne concernera pas tout le monde et c'est criminel pour ceux qui ne pourront pas en bénéficier.
Ca va poser de graves problèmes de santé publique. Si les gens malades viennent au travail, ils contaminent les autres. Résultat, tout le monde tombera malade. Ce ne sera bénéfique pour personne.