@Ravi-Olive Quelque soit le sujet, tu paies toujours, et souvent cher, pour les compétences que tu n'as pas.
Même si elles te sont accessibles en réalité mais qu'elles te paraissent complexes à obtenir.
@Ravi-Olive Quelque soit le sujet, tu paies toujours, et souvent cher, pour les compétences que tu n'as pas.
Même si elles te sont accessibles en réalité mais qu'elles te paraissent complexes à obtenir.
@Hilda-Van-Holp Tu ne peux reprocher à quelqu'un de pas bien faire les choses, selon ton niveau d'exigence, si tu n'as pas auparavant fait ce qu'il fallait pour qu'il soit en capacité de le faire.
C'est juste du pragmatisme et une démarche à faire en toute bienveillance.
Mais quand il y a la prise en main d'une "nouvelle" activité (et oui, je suis d'accord certains partent de vraiment loin), quelle quelle soit, c'est toujours comme ça.
Dans ton taf, quand tu veux rendre un collaborateur autonome, tu fais comment?
Quand tu veux apprendre à tes gosses quelques choses, tu fais comment?
Ben.... 
Et je répète, ça marche dans les deux sens.
Parce qu'on ne peut pas non plus exiger de quelqu'un de s'impliquer dans ce qu'il ne fait pas, si on ne s'implique pas dans des tâches qu'on ne fait habituellement pas.
Sinon, on négocie le partage 
@Music C'était un simple exemple 
Ton spoil est loupé, il dévoile la fin 
Sinon, fini hier soir, assez sympa parce que la thématique n'est pas habituelle et la part de mystère reste ultra importante.
Recherche Olga pour un projet de vie avec enfants moches 
Le plus gros problème quand tu gagnes 50k par an voir plus, c'est que tu vis dans un environnement social avec des codes sociaux etc... de gens qui ont des revenus similaires.
C'est une position extrêmement difficile à tenir.
D'autant que bien souvent dans ces conditions, tes revenus sont aussi dépendant de ta capacité à renvoyer l'image d'un niveau de vie correspondant.
@Ravi-Olive Faut pas y aller si fort quand même.
Il y a un réel problème dans la fonction publique, mais ça va au delà du simple fonctionnaire.
Il y a un réel problème de structuration et de l'organisation du travail. Il n'y a aucune notion d'efficacité et de performance.
Oui oui, service publique toussa toussa, mais en fait, même un service publique peut être rendu avec efficacité et performance.
Mais pour cela, il faut avoir l'organisation et le process qui le permet. Chose qui n'est clairement pas le cas dans le publique.
Tu te retrouves donc souvent à gâcher de la ressource (humaine et financière) pour un service final de piètre qualité.
Et ça conduit aussi au niveau individuel des fonctionnaires à pour certain avoir un détachement total dans la mesure ou leur action ou non n'a aucune finalité positive ou négative.
@LeaPierce Et c'est bien pour ça que si tu ne fais pas comme je l'ai décris plus haut, tu ne peux pas mettre la personne devant sa mauvaise volonté, ou mauvaise foi évidente.
#jesaispasfaire, #tum'aspasexpliqué, #jesavaispas etc... etc... etc...
Et ça, c'est pas une histoire de mecs, mais d'humain, les femmes font exactement la même chose sur d'autres sujets.
@delnis Quelle violence ce bébé Yoda face à la progéniture d'une autre espèce

Eleveur d'autruches 
Je n'y avais jamais pensé 
@Kallindra Et surtout, si tu veux faire travailler des gens, il faut les mettre dans les conditions opérationnelles nécessaires pour qu'ils réalisent correctement leur travail.
Et le plus choquant, c'est que ça ne demande pas forcément plus de moyen que ceux qui existent déjà.
Ca demande surtout des gens qui savent ce qu'ils font.
Mais effectivement, de base déjà, sans indicateurs etc... difficile de piloter quoique se soit.
@Hilda-Van-Holp Tu vois, là tu es dans le plus pure sexisme.
Personne n'a besoin de repasser tous les jours hein...
Minimiser la valeur des tâches que l'autre fait, c'est exactement une démarche sexiste de base.
Quant au fait qu'on ne puisse pas comparer, au contraire, c'est exactement la même chose. C'est de l'humain et la façon de l'aborder.
Quand tu as un conjoint qui n'a jamais été éduqué ainsi, au delà du système de valeur à réaccorder, d'un point de vue pratiquo/pratique tu veux quoi, qu'il apprenne par génération spontané de compétence?
Parce que non, l'hygiène domestique, ça n'a rien d'acquis. C'est une compétence à développer. Tu le dis toi même puisqu'il faut éduquer les enfants, c'est donc bien qu'on ne nait pas avec ces compétences.
Et donc, quand tu as pas la compétence, faut bien une main bienveillante pour te former.
@peri Ouai, en toute honnêteté, je ne sais pas si le spectacle pour le spectacle ça vaut vraipent le coup.
Parce qu'on peut imaginer des trucs super mais à un moment, on finit par de l'image pour de l'image et rien derrière.
Alors que pour Star Wars comme pour d'autre saga, c'est ce qu'il y a derrière l'important.
La techno aujourd'hui permet effectivement de montrer des trucs dantesques comme on aurait rêvé de le voir à l'époque. Mais elle sont en désaccord avec l'esprit de l'oeuvre.
L'envie de voir doit elle primer sur la constitution du tout global, pas certain.
Et pour le cas précis dont je parle, c'était aussi possible de le respecter tout en scénarisant un jeu
Super, je me lance donc dans l'écriture du nouveau best selle du fascisme ordinaire:" Tizi Ouzou mon armour, première rencontre avec tata Gégène"

@Marcel a dit dans Comment lutter contre la procrastination ? :
@Hassage pour être exacte, j'ai 3 phases et deux outils.
Je fais des points par : saison, mois et semaine.
Le point "saison" s'étale donc sur 3 mois (oui sans déc). Il se fait sur un carnet de feuilles grand format. Ce sont les grandes lignes.(comme une intro)
Le point mensuel se fait sur le même cahier, une page par mois, j'organise et affine les projets.
Vient enfin le point Hebdo, sur le planning aimanté au frigo.
Pour te donner un exemple : "repeindre le mur du salon" sera écrit sur mon cahier, au programme de l'été. "Choisir la couleur et se procurer le matos" sera au programme de juin. "Préparer le mur : nettoyage et rebouchage des trous" apparaîtra sur le frigo sur la première semaine de juillet, voire "nettoyage du mur" au mercredi et "rebouchage des trous" sur le weekend.
Franchement, ça m'aide vachement et je ne vois pas comment ça peut "ne pas marcher", sauf si on n'a pas envie de le faire évidemment.
Tu me mets dans une barraque avec Marcel, tu repasses 2 semaines après c'est plus la même maison 
@Hilda-Van-Holp a dit dans Pourquoi papi ne fait pas la vaisselle ? :
@Jabba-the-Hutt Excuse moi mais il faut manger tous les jours. Il faut être propre tous les jours. Il faut beaucoup de choses tous les jours. Et c'est bien pour ça que c'est usant.
Il faut s'occuper du jardin tous les jours ? Réparer la voiture tous les jours (si oui y a un soucis) ? Changer une ampoule tous les jours etc...
Je vois pas ce qu'il y a de sexiste à constater que certaines tâches sont plus essentielles, quotidiennes et urgentes que d'autres. Et que la plupart du temps comme il s'agit de bien être et de soin ce sont les femmes qui se les coltinent.
Si quelqu'un n'est pas éduqué à ça. Si quelqu'un n'a pas envie d'apprendre ça (il existe des cours) alors il n'impose pas une vie de couple sous un même toit à son conjoint, sa conjointe.
Les conjoints ne sont pas le papa ou la maman l'un de l'autre. Stop avec ça.
C'est bien, c'est exactement avec ce même genre de justifications vaseuses que les hommes expliquent la répartition actuelle des tâches.
Parce que d'une la priorisation n'est pas la même pour tous et de deux, il y a facilement opposition de tâches essentielles d'un côté et essentielles de l'autre aussi.
Le but n'étant pas de se faire mousser à qui mieux mieux, mais d'assurer une organisation équitable et juste de l'ensemble de ce qui doit être fait pour le bien du ménage.
Et donc, dévaloriser ce que l'autre fait, ou survaloriser ce qu'on fait soit même, c'est la pire trajectoire à avoir.
Tu ne te rends même pas compte, mais à t'écouter, un homme dans un couple, ça sert à rien... et tu voudrais être considérer pour ce que tu fais???
Tu as un problème de méthode...
J'ai un scoop, c'est faire fausse route pour l'objectif d'égalité.
@peri D'autant que la fameuse scène fait fortement penser à la fin de fallen order.
Même base, même couloir, même issue...
@jool a dit dans L'horoscope Gorafi :
Poissons : Vous donnerez des coups de pieds à un enfant venu demander des bonbons pour Halloween. Ce ne sera pas bon pour votre karma, mais cela vous soulagera après une dure journée de travail.
Pour une fois, c'est tellement ça 
@Kachina On la fera pendant,au moment de la bataille de peinture quand on en aura partout 